日期：2022-01-21
“我得獎了？不會吧？我只是按照平時的工作標準來比賽的啊！”這是來自柏新醫療的于昊民得知自己獲獎后的感嘆。
12月，在威海市總工會、威海市人力資源和社會保障局聯合開展全市職工職業技能競賽月活動中，柏新醫療設備部安全員于昊民獲得維修電工組第一名，榮獲“威海市金牌職工”稱號。
▲于總和工會主席宋磊(右)給于昊民頒發禮品
95年出生的于昊民，5月份入職于設備部從事設備維修工作，8月開始負責公司安全工作。工作中，他兢兢業業，勤奮好學，2021年8月被評為工程技術系列助理工程師資格……
在柏新總經理于春光看來，優秀的員工是企業的寶貴資產，而優秀的團隊離不開“教”和“練”，新人通過幾個月的教練式輔導，在市級比賽中脫穎而出，這不僅是柏新管理的勝利，也得益于員工間彼此賦能、互相成就的文化氛圍。
對于此次比賽和獲獎，于總表示，它大大提高了柏新在威海市和行業內的知名度，樹立了良好的品牌形象。
基層員工是企業發展的基石，優秀員工就是群眾中的模范代表，在團隊中發揮羊群效應。于總建議，大家應充分發揮金牌員工“定海神針”的作用，深入挖掘和學習金牌員工的優秀經驗和工作方法，不斷激發每個人的創造潛力和創新熱情，在實現自我價值的同時，不斷提升公司的競爭力。
在信息化和創新2.0興起的浪潮中，柏新醫療不僅在培訓領域別出心裁，引進場景高爾夫等實戰體驗課，并在注重人才培養和發展等方面獨具匠心，不僅為品牌建設奠定了堅實基礎，更為公司創新發展提供了強大驅動力。
